|
Профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации, стажировка безработных граждан и незанятого населения ведутся в соответствии с Законом «О занятости населения в Российской Федерации», утвержденными административными регламентами, муниципальным заказом, заявками работодателей, планами бюджетного учреждения «Центр занятости населения Исилькульского района».
Ситуация на районном рынке труда по-прежнему остается сложной. Практически не создаются новые рабочие места на предприятиях города и района, идет сокращение рабочих мест в организациях и на предприятиях, в сельскохозяйственном производстве. Поступают списки на высвобождение работников.
Современный рынок труда требует от человека умения организоваться в трудной ситуации, сделать верный профессиональный выбор. Особенно актуальным это остается для молодежи, выпускников высшей, средней, начальной профессиональной школы, впервые ищущих работу. Ежегодно в Центр занятости обращаются за содействием в трудоустройстве от 60 до 80 молодых специалистов. Их трудоустройство в районе затруднено, прежде всего, из-за отсутствия вакансий, опыта работы, а порой и из-за требований, которые предъявляют друг другу и работодатель, и соискатель. У выпускников профессиональной школы нет опыта, а где его приобрести, если не принимают на работу? Молодой человек, придя на работу, хочет иметь достойную зарплату, но работодатель не имеет возможности ее выплачивать. Вот и получается «замкнутый круг», а затратное обучение профессии не всегда оправдывает себя.
| Через службу занятости безработные имеют возможность:
- получить кратковременную курсовую подготовку по рабочим профессиям, если ее нет;
- повысить квалификацию, если она утрачена;
- освоить другую профессию, тем самым повысить свою конкурентоспособность. |
В целях снижения напряженности ситуации на рынке труда Центром занятости принимаются меры по улучшению качества в организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации безработных граждан, а также опережающего обучения.
Все услуги, касающиеся профессионального обучения граждан (плата за обучение, проживание), осуществляются за счет субвенций федерального бюджета, т.е. бесплатно для граждан. Выплачивается стипендия. В целях улучшения оказания услуг по профессиональному обучению оно организуется на месте – в Исилькуле.
|
Ежегодно на профессиональное обучение направляетсяот 140 и более человек. Молодежь составляет 70%, женщины – 67%, жители сельской местности – 40%, впервые ищущие работу – 34%, не имеющие профессии (специальности) – 19% от числа направляемых на обучение. |
Профессиональное обучение проводится по профессиям и специальностям, которые пользуются устойчивым спросом на рынке, дают возможность организовать собственное дело, выехать за пределы района и трудоустроиться, при этом иметь достойную заработную плату. Это электрогазосварщик, оператор котельной, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, облицовщик-плиточник, каменщик, штукатур, маляр, повар, кондитер, пекарь, кассир торгового зала, продавец продовольственных и непродовольственных товаров, оператор ЭВ и ВМ, маникюрша, парикмахер, повышение квалификации по курсу «1С: Предприятие» и другие.
В целях формирования и закрепления полученных умений и навыков на практике, приобретения профессиональных и организаторских качеств выпускники высших и средних профессиональных учебных заведений, состоящие на учете в Центре занятости, направляются на стажировку в организации города и района. Работодатель, независимо от формы собственности, принимает специалиста по договору, назначает наставника на производстве, где специалист по разработанной программе закрепляет полученные теоретические знания и умения. Это в дальнейшем позволяет молодому специалисту с большей вероятностью трудоустроиться по возможности в этой организации либо в другой после завершения стажировки, так как определенный опыт он уже наработал. Ежегодно на стажировку направляются до 16 выпускников учреждений среднего и высшего профессионального образования.
|
В 2009 году Центром занятости планируется направить на профессиональное обучение 140 человек. В том числе на профессиональную подготовку – 50 человек, профессиональную переподготовку – 70 человек, повысят квалификацию 10 человек, на стажировку – 10 человек. |
Сегодня значительно снижается занятость в сельскохозяйственном производстве. Из числа зарегистрированных в Центре занятости безработных более 50% граждан проживают в сельской местности. Большая часть из них не имеет никакой профессиональной подготовки. В целях повышения мотивации к трудоустройству, повышению конкурентоспособности на рынке труда и возвращения к активной жизненной позиции на профессиональное обучение, как правило, направляется эта категория граждан. Большая часть состоящих на учете – женщины. С учетом такой ситуации идет комплектование учебных групп на обучение профессиям и специальностям для женщин.
Учитывая сложную ситуацию, которая складывается на районном рынке труда, БУ ЦЗН продолжает работать по расширению обучения профессиям и специальностям, которые бы давали возможность трудоустроиться безработному и иметь доход. Прошедшему курсовую подготовку предоставляется возможность организовать собственное дело, оформить предпринимательскую деятельность. Центр занятости готов предоставить возможность получить профессию любому желающему гражданину, состоящему на учете, если ее нет, пройти переподготовку, если есть желание и дальнейшая возможность трудоустройства. Центр занятости предоставит и справочный материал по вопросам предпринимательской деятельности.
Н.Ф. БАЙМУЛЬДИНОВА,
ведущий инспектор
БУ ЦЗН.
|
По вопросам получения профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации, стажировки, организации и оформления предпринимательской деятельности необходимо обратиться
в бюджетное учреждение Омской области
«Центр занятости населения Исилькульского района»:
г. Исилькуль, ул. Октябрьская, 11, каб. 2, 5, тел. 21-740. | |
