|
С 14 июля 2013 года вступил в силу Федеральный закон № 162-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации», устанавливающий запрет на распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащих ограничения дискриминационного характера.
Комментирует новые требования инспектор Центра занятости населения Исилькульского района А.П. Ворфаломеев:
- В соответствии с принятым Законом, в информации о найме на работу и имеющихся вакансиях теперь не может содержаться каких-либо ограничений по полу, возрасту, национальности, языку, имущественному, семейному, социальному и должностному положению, месту жительства, отношению к религии, политическим убеждениям и любым другим обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника.
Нарушение этих требований, в соответствии со ст. 13.11.1, дополнившей Кодекс РФ об административных правонарушениях, влечет наложение административного штрафа: на граждан – от 500 до 1000 рублей, на должностных лиц – от 3 до 5 тысяч рублей, на юридических лиц – от 10 до 15 тысяч рублей. |
){kind=link}
![](/default.asp?objType=2&objValue=<table cellpadding=0 cellspacing=0 width=194 style="border:solid 1px #5c20fe;font-family:Arial;font-size:12px;background-color:#207afe"><tr><td><table width=100% cellpadding=0 cellspacing=0><tr><td width=8 height=30 background="http://rp5.ru/informer/htmlinfa/topshl.png" bgcolor=#5c20fe> </td><td width=* align=center background="http://rp5.ru/informer/htmlinfa/topsh.png" bgcolor=#5c20fe><a style="color:#ffffff; font-family:Arial;font-size: 12px;" href="http://rp5.ru/3578/ru">Прогноз погоды в Исилькуле и Исилькульском районе</a></td><td width=8 height=30 background="http://rp5.ru/informer/htmlinfa/topshr.png" bgcolor=#5c20fe> </td></tr></table></td></tr><tr><td valign=top style="padding:0;"><iframe src="http://rp5.ru/htmla.php?id=3578&lang=ru&bg=%23207afe&ft=%23ffffff&fc=%235c20fe&c=%23000000&f=Arial&s=12&sc=4" width=100% height=244 frameborder=0 scrolling=no style="margin:0;"></iframe></td></tr></table>){kind=link}